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张燕慧
发布时间:2018-12-15 丨 阅读次数:177

从水果趴毕业短短一年时间,燕慧从一个健身爱好者一路努力,一路艰辛,走上了健身教练这个岗位,而现在的她,已经担任山西斯跑特健身的教练部经理,这是一年半以前的她可望而不可即的。

 

燕慧一直以来都有健身的习惯,在正式踏入这个行业前她是一名服装店的老板,凭借着自己对健身行业的了解和对健身的那一份热忱,放弃了已经做的风生水起的小生意。

 

燕慧在山西斯跑特老板的推荐下,从山西长治来到湖北武汉,两个月的学习,两个月的打磨,为现在的她打下了夯实的基础。

 

如今的燕慧身为一名俱乐部的管理人员,她坦言:“作为一名健身教练,个人的职业素养是非常重要的,因为我是从教练一步一步做到现在的,所以我非常明白要想将这份职业做好不仅仅要求专业过关,这也是我们俱乐部现在招聘教练的基本要求。”

 

曾经有两个大学生去微软应聘,其中一个专业能力非常出色,而另一个则稍有逊色,可最终的结果竟让许多应聘者深感意外,他们怎么也想不通像微软这样走在IT最前沿的企业会雇佣一个专业能力并不非常出色的人。而微软副总裁李开复博士的一席话让他们找到了答案。“团队精神是用人的基本原则。像win2000这样的产品研发,微软公司有超过3000名开发工程师和测试人员参加,写出了5000万行代码。如果没有高度统一的团队精神,这项浩大的工程根本不可能完成。”而那个被录用的人正是有着让微软看中的非常优秀的团队合作精神。

  

同样,在我们健身行业里,专业好的牛人到处是,但是能在行业中持续良性的发展下去的必然是那些对职业充满着热爱并有着良好的职业素养及心态的教练们。


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